+8613355028767

Wings Of Xingang 2026 Campus Recruitment -koulutusleiri käynnistyy – yli 90 % jäsenistä Double First-luokan yliopistoista

Jul 29, 2026

 

Kesän huipulla lahjakkuus lähentyy ja nuoret lähtevät uudelle matkalle. Heinäkuun 20. päivänä2026 "Wings of Xingang" -kampusrekrytointileirivirallisesti avattu Xingang Groupin pääkonttorissa.Kaksikymmentä{0}}yksi nuorta lahjakkuuttaNortheast Forestry University -yliopistosta, Central South University of Forestry and Technology -yliopistosta ja muista arvostetuista oppilaitoksista eri puolilta Kiinaa kokoontuivat Xingangiin -yli 90 % valmistuu "Double First-Class" -yliopistoistaja suuret osa-alueet täsmällisesti linjassa ydinalojen, kuten materiaalikemian ja metsätekniikan, kanssa.

21
Uusia värvättyjä
90%+
Kaksinkertaiset ensimmäisen-luokan valmistuneet
34
Xingangin perintö vuosia

Korkeatasoinen-, erikoistunut ja sitoutunut nuorisojoukkue on virallisesti koottu - ja ruokkii eloisaa uutta energiaa Xingangin korkealaatuiseen-kehitykseen. Puheenjohtaja Wei Xiaoxin, varapuheenjohtaja Liu Ying ja tutkimus- ja kehitysjohtaja Min Dexiu osallistuivat seremoniaan ja ottivat yhteyttä uusiin työntekijöihin kasvokkain keskustellakseen kasvupoluista ja kartoittaen uutta teollista lukua.

news-1245-761

Ensimmäinen oppitunti - Puheenjohtaja Wei Xiaoxinin viesti uudelle sukupolvelle

Piirustus Xingangista34 vuoden yrittäjyysmatka, puheenjohtaja Wei Xiaoxin piti "ensimmäisen uran oppitunnin" uusille työntekijöille. Perustamisen vaikeuksista markkinoiden suhdanteisiin siirtymiseen, teollisuuden muutokseen sopeutumisesta uusien rajojen uraauurtamiseen - Xingang on aina vastannut haasteisiin ja ajanut eteenpäin innovaatioiden avulla.

"Päättäväiset löytävät aina tien; määrittelemättömät näkevät vain esteitä."

- Wei Xiaoxin, Xingang Groupin puheenjohtaja

Puheenjohtaja Wei kannusti nuoria työntekijöitä kehittymäänkolme supervahvuutta:

Super oppimiskyky Superkriittinen ajattelu Super suoritusteho

Hän myös kehotti heitä siihenusko aina kolmeen voimaan- uskon voima selviytyä vaikeuksista, kiitollisuuden ihme, joka maksaa luottamuksen vilpittömästi, ja uskollisuuden palkinto kasvattaa arvoa pitkäaikaisen-sitoutumisen kautta.

Kolme uskomusta eteenpäin vietäväksi:

Usko uskoon- pysy ankkurissa vastoinkäymisten läpi

Usko Kiitollisuuteen- maksa luottamus vilpittömästi

Usko uskollisuuteen- rakentaa arvoa pitkän-termismin avulla


21 vuotta yhteistä kasvua - varapresidentti Liu Ying Xingangin hengessä

Varapresidentti Liu Ying pohtii häntä21 vuoden matka Xingangin kanssa, jakoi syvällisiä oivalluksia omalta polultaan - vastavalmistuneesta syvään juurtuneeksi ammattilaiseksi, jatkuvasta kasvusta yhteiskehitykseen-yrityksen kanssa. Hän tislaa Xingangin ihmisen ydinominaisuudetviisi avainsanaa:

Mission tunne Vastuullisuus Tulokset{0}}suuntautunut Pitkä{0}}termismi Kilpailukykyinen ajo

Liu Ying korosti, että Xingang tarjoaaavoin alusta, runsaat mahdollisuudet, laadukkaat resurssit ja järjestelmällinen koulutuslaajentaa kasvutilaa nuorille lahjakkaille. Hän rohkaisi uusia työntekijöitä käsittelemään tehtäviään pitkäaikaisina-uraina, joihin kannattaa investoida -, jotta he voivat suorittaa tehtävänsä vastuullisesti, selviytyä haasteista sitkeästi ja jatkaa läpimurtoa lannistumattomalla hengellä.

"Yritä tulla valonsäteeksi - joka valaisee itseäsi ja kirkastaa polkua muille."

- Liu Ying, Xingang Groupin varapuheenjohtaja


Uusi sukupolvi astuu eteenpäin - Oath of Commitment

Uusi työntekijän edustajaHan Xingyuantoi lausunnon, joka perustui kuukauden-harjoittelukokemukseensa ja lupasi viedä roolin vaihdon nopeasti päätökseen, juurtua asemaansa, integroitua tiimiin ja antaa nuorekasta energiaa yrityksen laadukkaaseen-kehitykseen ammatillisen erinomaisuuden ja käytännöllisen toiminnan avulla.

Hänen huomautuksensa jälkeen kaikki uudet työntekijätnousi ylös, kohotti nyrkkinsä ja vannoi juhlallisen valan- sanaa julistaakseen päättäväisyyttään, vannomassa toimiaan. Tämä oli uuden sukupolven vilpitön sitoutuminen, kun he aloittivat matkansa, ja nuoruuden julistus kulkea käsi kädessä Xingangin kanssa kohti yhteistä tulevaisuutta.

news-1280-853

Breaking the Ice - Tiimin rakentaminen ja perhekulttuurin lämpö

Puheenjohtajan ja ylimmän johdon korkeita odotuksia noudattaen uudet työntekijät aloittivat ensimmäisen Xingang-kokemuksensa kolmen tiimin{0}}rakennustoimen avulla:

Irrota solmu
Yhteinen ongelmanratkaisu{0}}ja viestintä
Voittojuoksu
Joukkueen koordinointi ja yhteiset tavoitteet
A4-paperin läpi
Luova ajattelu ja rajojen rikkominen

Ideat syntyivät yhteistyön kautta, luottamus rakentui synergian kautta, ja ensitapaamisten alun hankaluudet sulaivat hiljaa, mikä synnytti nopean tiimikemian ja yhteenkuuluvuuden.

Päivän kohokohta tuli ahuolella valmisteltu yllätys syntymäpäiväjuhla.Kun kakku paljastettiin ja sydämelliset syntymäpäivälaulut täyttivät huoneen, uudet työntekijät jakoivat iloa yhdessä - kokivat ensimmäisenä päivänään Xingangin lämmön."perhekulttuuri".

news-672-447

Uusi Matka alkaa

Avajaiset merkitsevät uutta lähtökohtaa identiteetin muutokselle; kokoontuminen edustaa kaksisuuntaista{0}}sitoumusta nuorten ja uran välillä. Vuoden 2026 "Wings of Xingang" -koulutusleiri on virallisesti lähtenyt liikkeelle. Tulevien viikkojen aikana 21 nuorta lahjakkuutta uppoutuvat järjestelmälliseen oppimiseen ja-työharjoitteluun -työharjoitteluun - kulttuurisen DNA:n upottamiseen, ammatillisten taitojen hiomiseen ja innovaation kipinän sytyttämiseen.

Uusi etujoukko on koottu; matka on alkanut.

Saakoon jokainen "Xingangin siipi" juurtua alaspäin ja kasvaa ylöspäin. Tällä hedelmällisellä, mahdollisuuksia täynnä olevalla maaperällä he levittäkööt siipensä, teroittakoot reunaansa, kulkekoot Xingangin ja ajan tahdissa ja nousekoot yhdessä kohti tulevaisuutta.

Xingang ryhmä- Maailmanlaajuinen johtaja puu-pohjaisessa levyteknologiassa
Linyi, Shandong, Kiina|www.cnxingang.com

Lähetä kysely